26日，人社部聯(lián)合財(cái)政部發(fā)文，要求繼續(xù)階段性下調(diào)社保費(fèi)率。
通知要求，自2018年5月1日起，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例超過(guò)19%的?。▍^(qū)、市），以及單位繳費(fèi)比例降至19%的省（區(qū)、市）基金累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)（截至2017年底，下同）高于9個(gè)月的，可階段性執(zhí)行19%的單位繳費(fèi)比例至2019年4月30日。具體方案由各省（區(qū)、市）研究確定。
同時(shí)，自2018年5月1日起，實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率1%的?。▍^(qū)、市），延長(zhǎng)階段性降低費(fèi)率的期限至2019年4月30日。具體方案由各?。▍^(qū)、市）研究確定。
此外，自2018年5月1日起，在保持八類費(fèi)率總體穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，工傷保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)在18（含）至23個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)，可以現(xiàn)行費(fèi)率為基礎(chǔ)下調(diào)20%；累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)在24個(gè)月（含 ……
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